ПРОГРАМА НА ОБУЧЕНИЕТО
1. Въведение и общи принципи
2. Прекратяване по взаимно съгласие
3. Прекратяване с изтичане срока на договор
4. Прекратяване „до завършване на определена работа“
5. Прекратяване „за заместване“
6. Прекратяване с предизвестие от работника
7. Прекратяване с предизвестие от работодателя
8. Специфични хипотези при прекратяване:
- Смърт на работник или работодател
- Прекратяване при ликвидация или несъстоятелност
- Прекратяване при влизане в сила на присъда
- Прекратяване по време на отпуск или болничен - особености
- Прекратяване с предложение за обезщетение от работодателя
9. Обезщетения при чл. 328 КТ
10. Матрици за подбор и шаблони на документи
11. Прекратяване без предизвестие от работника
12. Прекратяване без предизвестие от работодателя
13. Прекратяване по време на изпитателен срок
14. Предварителна закрила по чл. 333 КТ
15. Процедури, срокове и документи
16. Обезщетения по Кодекса на труда
За записване:
https://store.nit.bg/prekratqvane-na-trudov-dogovor/